SDGsの17の目標
SDGsの取り組み
柏迫建設有限会社は企業活動を通じたSDGs達成への貢献をめざしています。
SDGs（Sustainable Development Goals）とは
SDGsとは「持続可能な開発目標（Sustainable Development Goals）」のことで、2015年9月の国連サミットで採択された2030年までの国際目標です。
「地球上の誰一人として取り残さない（leave no one behind）」という誓いのもと、人間、地球及び繁栄のための行動計画として、「貧困」「健康と福祉」「教育」「働きがい」「気候変動」など17の目標と169のターゲットで構成されています。
SDGsは発展途上国のみならず先進国自身が取り組むユニバーサルなものであり、日本でも積極的に取り組まれています。
安心・安全なまちづくり
安全衛生に配慮した最新の技術を用いて、法面工事、防災対策工事などのインフラ整備を行い、地域のみなさまが安心安全に暮らせるまちづくりに貢献いたします。
レジリエントなインフラを整備し、包摂的で持続可能な産業化を推進するとともに、イノベーションの拡大を図る
都市と人間の居住地を包摂的、安全、レジリエントかつ持続可能にする
環境保全への取り組み
法面緑化事業の推進、グリーン購入法に基づくリサイクル資材の使用、環境規制対応重機の導入により、脱炭素社会の実現を目指し、緑豊かな自然を次世代に継承してまいります。
すべての人々に手ごろで信頼でき、持続可能かつ近代的なエネルギーへのアクセスを確保する
都市と人間の居住地を包摂的、安全、レジリエントかつ持続可能にする
持続可能な消費と生産のパターンを確保する
気候変動とその影響に立ち向かうため、緊急対策を取る
陸上生態系の保護、回復および持続可能な利用の推進、森林の持続可能な管理、砂漠化への対処、土地劣化の非および逆転、ならびに生物多様性損失の非を図る
持続可能な開発に向けて平和で包摂的な社会を推進し、すべての人々に司法へのアクセスを提供するとともに、あらゆるレベルにおいて効果的で責任ある包摂的な制度を構築する
持続可能な開発に向けて実施手段を強化し、グローバル・パートナーシップを活性化する
ダイバーシティ経営
多種多様な人材が活躍できる労働環境を整備し、従業員一人ひとりがワーク・ライフ・バランスを実現できるように、働き方改革の取り組みを進めてまいります。
あらゆる年齢のすべての人々の健康的な生活を確保し、福祉を推進する
ジェンダーの平等を達成し、すべての女性と女児のエンパワーメントを図る
すべての人々のための持続的、包摂的かつ持続可能な経済成長、生産的な完全雇用およびディーセント・ワークを推進する
国内および国家間の不平等を是正する
地域社会への貢献
災害復旧工事による地域復興支援や、広島県アダプト活動認定団体としての地域清掃活動への積極的な参加を通して、持続可能な地域社会の実現に貢献してまいります。
レジリエントなインフラを整備し、包摂的で持続可能な産業化を推進するとともに、イノベーションの拡大を図る
都市と人間の居住地を包摂的、安全、レジリエントかつ持続可能にする
持続可能な開発に向けて実施手段を強化し、グローバル・パートナーシップを活性化する
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TEL.
084-987-0867